产品介绍
发展评价管理系统功能模块
解放管理烦恼，体验系统功能模块的便捷操作
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人员管理通过该功能菜单，用户可以管理系统中的所有员工信息，包括添加、修改、删除员工信息等操作。
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绩效考核该功能菜单提供了绩效考核的相关功能，用户可以设置考核指标、评分标准，并进行绩效评定和排名。
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目标管理通过目标管理功能，用户可以设定团队或个人的工作目标，追踪目标的完成情况，并进行评估和反馈。
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培训管理该功能菜单用于安排和管理员工的培训计划，包括培训需求调查、培训计划制定、培训资源管理等。
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薪酬管理用户可以使用薪酬管理功能来制定和管理员工的薪酬政策，包括薪资结构、绩效奖金、福利待遇等。
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考勤管理该功能菜单用于记录和管理员工的考勤情况，包括请假、加班、迟到早退等考勤记录的统计和查询。
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组织架构管理通过该功能菜单，用户可以管理企业的组织架构，包括部门管理、岗位设置、人员调动等。
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360度评估该功能菜单提供了360度评估的功能，可以进行多方位的评估，包括上下级、同事、下属等的评估。
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统计报表通过统计报表功能，用户可以生成各种绩效报表、人力资源分析报告等，辅助管理者做出决策。
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组织文化建设该功能菜单用于组织文化的建设和宣传，包括价值观宣传、员工活动组织等。
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数据安全管理用户可以使用该功能菜单保护系统中的数据安全，包括备份、恢复、权限管理等。
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工作流管理通过工作流管理功能，用户可以设计和管理工作流程，提高工作效率和协作能力。
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绩效分析该功能菜单提供了对绩效数据进行分析和挖掘的功能，帮助用户发现问题和优化管理。
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员工自助用户可以通过员工自助功能自行查看和管理个人信息、绩效数据、薪酬等。
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任务分配通过任务分配功能，用户可以将工作任务分配给团队成员，并追踪任务的进度和完成情况。
发展评价管理系统App
发展评价管理系统App
随时随地，掌握一切
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公告模块查看系统发布的公告信息。
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评价模块参与评价，完成评价任务。
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成绩模块查看自己的评价成绩。
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统计模块查看系统数据统计情况。
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用户模块查看用户信息，修改用户信息。
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系统设置模块进行系统参数设置。
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帮助模块查看帮助文档，获取使用帮助。
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退出模块退出当前用户登录。
产品子系统统一管理
整合一体，高效管理
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目标设定子系统目标设定子系统是评价管理系统的核心子系统之一，它主要负责帮助组织设定明确的目标和关键绩效指标，以便评估员工的绩效表现。该子系统可以帮助管理层和员工明确工作目标和期望，并将其与组织的整体战略目标相对应。
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绩效评估子系统绩效评估子系统是评价管理系统的另一个重要子系统，它主要负责收集、分析和评估员工的绩效数据。通过该子系统，管理层可以定期对员工的绩效进行评估，以确定其工作表现的优势和不足之处。这些评估结果可以作为决策和奖励措施的依据。
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奖惩管理子系统奖惩管理子系统是评价管理系统的一部分，它主要负责根据员工的绩效表现，提供相应的奖励或惩罚措施。通过该子系统，管理层可以对员工的绩效进行分类和评估，以便确定适当的奖励和惩罚措施。这有助于激励员工提高工作绩效，并提高组织整体的绩效水平。
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反馈与沟通子系统反馈与沟通子系统是评价管理系统的一个关键子系统，它主要负责促进员工和管理层之间的有效沟通和反馈。通过该子系统，员工可以获得关于他们的工作表现的及时反馈，并与管理层进行讨论和沟通。这有助于员工了解他们的优势和不足之处，并提供改进的机会。
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发展计划子系统发展计划子系统是评价管理系统的最后一个子系统，它主要负责制定和实施员工的发展计划。通过该子系统，管理层可以根据员工的绩效和发展需求，制定个性化的发展计划，以帮助员工提升其技能和能力。这有助于提高员工的绩效水平，并为组织的长远发展提供人才支持。
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